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看到郭小涵開著車子在走廊秀車技，李子軒心裡癢癢的。
他終於忍不住，厚著臉皮懇求道：“小涵姐，能讓我試試嗎？”
“好的，你來試試。”
郭小涵踩下刹車，就從車上下來，讓李子軒上去玩。
李子軒一個健步就跳了進去，很是猴急的樣子。
郭凡就來從頭教他駕駛知識，著重講安全，郭凡又把車子速度鎖定在了慢速位置，這樣就不用擔心出危險了。
李子軒剛開始駕駛有些笨拙，不過孩子對於喜歡的事物，具備極大的熱情，上手很快。
李子軒很快也能操作了，順利的加減速和轉彎，玩得不亦樂乎。
“好好玩，爸爸，我也想要一輛這種車！”李子軒對著父親叫道。
李強纔不捨得花兩萬多買一輛兒童車，就推脫說以後再說，先借用郭小涵的車練習一下，等有空坐真車出去兜風。
“可是我就喜歡這兒童車麼。”李子軒從車上下來，就去找父親撒嬌。
“那你找你媽去，她同意了就買。”
李強被磨的不行，就把皮球踢給了自己老婆，因為他知道樸雪梅是絕對不會同意花這麼多錢買兒童車。
果然，一提老媽的名號，李子軒頓時泄氣，知道沒指望了。
他也隻能望車興歎，以後就蹭姐姐的車開。
又玩了一會，時間也很晚了，郭凡就催促郭小涵回家，明天再玩。
於是兩個孩子互相告別，他們都各自回家。
郭小涵今天算是過了開車的癮，和彈鋼琴是兩種感覺，開車很有趣，鍛鍊的是眼睛和肢體的協調程度，又不會像彈琴那麼累，她又找到了新愛好。
郭凡之前可沒想到女兒會這麼喜歡開車，看她洗漱完躺床上後，雙手還舉在空中，嘴裡“嗚嗚嘟嘟”的聲音，在模擬開車。
郭凡就很欣慰，總算是找到讓女兒開心的東西了。
這兒童車，買的真值！
轉過天。
郭凡一大早就換上了一身筆挺西裝，今天他要去幫老班長勞動仲裁，要直面對方公司人員，自然要穿的帥氣一點。
他們這次的維權團隊還是三人，韋永浩、郭凡，還有法律
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郭凡開車接了阮佳琪，就一起到了仲裁所，韋永浩也自己開車到場。
郭凡和韋永浩都是有家有口、經曆過諸多世事的成熟人士，所以表現比較淡然。
阮佳琪則略顯緊張，在等待進入調解室前，她不斷地在調整呼吸，一張俏臉很是嚴肅。
這畢竟是她這個法律備考生的第一次實戰，她心裡沒底。
“不用怕，我們占理，到時候按流程走就行。”郭凡安慰道。
阮佳琪點點頭，不過她還是有擔心，畢竟這次的仲裁協調就有些不合規矩。
理論上沒有這麼快纔是，而且一般是仲裁法庭開庭，這次沒有開庭，直接讓雙方協商。
估計是對方有後台，所以在和稀泥，具體這次能談成什麼樣，還需要現場再看。
不過他們三個提前通了氣，原則問題是不能妥協的，必須要按規定賠償，他們的要求是賠償8個月工資，一共4萬塊，另外需要對方當面道歉。
至於其他的誤工費、精神損失費，法律不會支援，也就算了。
韋永浩一直沒怎麼說話，估計是信心不足。
郭凡就給他打氣：“沒事，自古邪不勝正，還能反了他們？”
現實中很多事情都是這樣，你越怕，別人越欺負你，所以自己的權益，就要一分不讓的去爭取。
如果按照韋永浩息事寧人的做法，對方肯定會越來越囂張，而且他的自身權益也受到了損失。
畢竟4萬塊錢，可不是一筆小數目。
他們調整好心情，就一起進入了調解室。
調解室裡，除了一位五十來歲的調解員外，還有韋永浩之前就職的雙鑫公司的三名代表。
這三個人韋永浩都認識，他小聲的給郭凡介紹：“那個領頭的西裝男是我們一個人事的副經理，很滑頭；另外那箇中年女人是綜合辦的，在公司是出了名的能吵，估計是負責吵架的，那個五大三粗的男人是保安隊的保安隊長，平時就很凶，據說以前坐過牢，在公司裡打過不少人了。”
郭凡一聽，就知道今天沒法善了，對方既然派了這三個人來，那麼不用問了，他們就沒存著要好好解決事件的心思。
郭凡他們三個人，與雙星公司三人，隔著桌子坐在了對面，都是嚴肅表情。
老調解員宣佈了一下調解注意事項，然後讓雙方本著和諧的原則，進行充分溝通，爭取解決爭議。
郭凡當即更正調解員的發言：“這不是爭議！雙星公司肆意辭退員工，我們證據確鑿，現在我朋友隻要求按照勞動法要求，賠償8個月薪資，並對當事人進行道歉。”
這位老大爺調解員，表示對具體事情不清楚，還是雙方直接溝通比較好。
調解員居然不瞭解事情經過，估計上面是有人想故意推諉，讓這件事吵來吵去，最後不了了之。
不過郭凡可不會就這麼算了，他今天來，就是為了給韋永浩討回公道。
雙星公司的副經理首先發言：“這位先生請不要混淆視聽，我這裡有我司前員工韋永浩的親筆辭職信，證明他是自願離職，不存在惡意辭退，所以我司無需賠償任何款項，他還剩下十餘天的工資沒有結，會在正常發薪日發放，我司能做的僅此而已。”
這說話的就氣人，韋永浩發言：“這是幾天前我去辦離職手續時，你們逼著後補的，要不然不給我辦理社保關係，因此報告無效。”
這時候那個專門負責吵架的女人站起來，尖酸刻薄的嚷道：“韋永浩，你說話要講證據，現在是法製社會，我們可是市裡的納稅大戶，怎麼會做這種事？本來這次是你工作失誤在先，然後引咎離職，結果又來惡意投訴公司，來騙取賠償金，真是沒良心，公司白培養你這麼多年。如果你堅持仲裁，那麼我們保留追究你誹謗的權利。”
這就說得就更氣人了，對方做錯了還倒打一耙，反而要追究韋永浩的責任，真是不要個face！
韋永浩這個老好人都被氣得不輕，他知道雙星公司無恥，沒想到這麼無恥。
這次輪到法律人才阮佳琪出馬了，她字正腔圓的說道：“這位女士，您不懂不要亂講話，誹謗罪的侵犯的對象是自然人，你們是公司，不能用誹謗罪。”
這下把女人懟的不輕，她感覺沒有面子，就坐回原位。
阮佳琪替本方扳回一城。
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郭凡他們三個人，與雙星公司三人，隔著桌子坐在了對面，都是嚴肅表情。
老調解員宣佈了一下調解注意事項，然後讓雙方本著和諧的原則，進行充分溝通，爭取解決爭議。
郭凡當即更正調解員的發言：“這不是爭議！雙星公司肆意辭退員工，我們證據確鑿，現在我朋友隻要求按照勞動法要求，賠償8個月薪資，並對當事人進行道歉。”
這位老大爺調解員，表示對具體事情不清楚，還是雙方直接溝通比較好。
調解員居然不瞭解事情經過，估計上面是有人想故意推諉，讓這件事吵來吵去，最後不了了之。
不過郭凡可不會就這麼算了，他今天來，就是為了給韋永浩討回公道。
雙星公司的副經理首先發言：“這位先生請不要混淆視聽，我這裡有我司前員工韋永浩的親筆辭職信，證明他是自願離職，不存在惡意辭退，所以我司無需賠償任何款項，他還剩下十餘天的工資沒有結，會在正常發薪日發放，我司能做的僅此而已。”
這說話的就氣人，韋永浩發言：“這是幾天前我去辦離職手續時，你們逼著後補的，要不然不給我辦理社保關係，因此報告無效。”
這時候那個專門負責吵架的女人站起來，尖酸刻薄的嚷道：“韋永浩，你說話要講證據，現在是法製社會，我們可是市裡的納稅大戶，怎麼會做這種事？本來這次是你工作失誤在先，然後引咎離職，結果又來惡意投訴公司，來騙取賠償金，真是沒良心，公司白培養你這麼多年。如果你堅持仲裁，那麼我們保留追究你誹謗的權利。”
這就說得就更氣人了，對方做錯了還倒打一耙，反而要追究韋永浩的責任，真是不要個face！
韋永浩這個老好人都被氣得不輕，他知道雙星公司無恥，沒想到這麼無恥。
這次輪到法律人才阮佳琪出馬了，她字正腔圓的說道：“這位女士，您不懂不要亂講話，誹謗罪的侵犯的對象是自然人，你們是公司，不能用誹謗罪。”
這下把女人懟的不輕，她感覺沒有面子，就坐回原位。
阮佳琪替本方扳回一城。
